careerguide.nl

Recruitment Regisseur

12-08-2025
Marktconform
Medior, Senior
Gouda
Als Recruitment Regisseur bij Centric combineer je recruitment en technologie. Je werft toptalent voor staffuncties, regisseert het recruitmentbeleid, optimaliseert processen en systemen en vertaalt data naar strategische keuzes. Bouw mee aan een toekomstgerichte en mensgerichte aanpak van talentacquisitie.

Ben jij een strategische denker met een passie voor recruitment én technologie? In deze veelzijdige rol combineer je het beste van twee werelden: je werft zelf actief toptalent voor staffuncties én je regisseert het recruitmentbeleid organisatiebreed. Je verbindt recruiters, optimaliseert processen en systemen, en zet data om in slimme keuzes. Samen bouwen we aan een toekomstbestendige, datagedreven en mensgerichte aanpak van talentacquisitie. Maak werk van je mogelijkheden. 

Wat jij doet

Een deel van de tijd zelf actief recruiten en daarnaast bezig zijn met het regisseren van het recruitmentbeleid en de processen en systemen daaromheen. Het kan als Recruitment Regisseur bij Centric. Je zorgt samen met de recruiters in de divisies voor een samenhangende, datagedreven en toekomstgerichte aanpak van talentacquisitie. Je fungeert als verbindende schakel tussen recruiters in de divisies. Je borgt de kwaliteit en effectiviteit van het recruitmentproces, mede door optimaal gebruik van recruitmentsystemen en -technologieën. Wat doe je nog meer?  

  • Recruitment van collega's die ingezet zullen worden op staffuncties 
  • Ontwikkelen en implementeren van een organisatiebrede, toekomstbestendige recruitmentstrategie
  • Coördineren van recruitmentactiviteiten tussen divisies en stimuleren van samenwerking. Verbinden van de recruitmentprofessionals binnen de organisatie
  • Implementeren dan wel optimaliseren van het ATS, optimaliseren van recruitmentprocessen en zorgen voor een uniforme inrichting, gebruik en naleving
  • Analyseren van recruitmentdata en KPI’s om strategisch advies te kunnen geven en processen te verbeteren
  • Begeleiden van Campus Recruiter op inhoudelijk vlak
  • Je houdt overzicht over welke werving en selectie partijen we voor ondersteuning inschakelen en wat de afspraken zijn
  • Initiëren van projecten op het gebied van onder andere employer branding, candidate experience en recruitmenttechnologie
  • Onboarden van onze nieuwe medewerkers en ze Centric “groen” maken

Hier starten jouw kansen 

Zonder dat je het misschien weet, ben je al eens met Centric in aanraking geweest. Als je betaalt in de winkel. Als je een glas kraanwater drinkt. Als je een paspoort aanvraagt. Duizenden organisaties en hun miljoenen klanten rekenen elke dag weer op onze 200+ technologische oplossingen, hoogwaardige IT-diensten en 3.700 gekwalificeerde professionals. Samen zorgen we dat belangrijke processen in onze samenleving altijd doordraaien. 

Dit breng je mee

Wij zorgen voor een werkomgeving waar jij blij kunt zijn en gewaardeerd wordt. Andersom voeg jij als Recruitment Regisseur waarde toe met jouw: 

  • Minimaal 5 jaar ervaring in recruitment
  • Aantoonbare ervaring met het implementeren, beheren en optimaliseren van een recruitmentsysteem (ATS).
  • Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden.
  • Ervaring met stakeholdermanagement op verschillende niveaus.
  • Strategisch inzicht en het vermogen om organisatiebreed te denken.
  • Affiniteit met data-analyse en het vertalen van inzichten naar concrete actie.

Dit krijg je

Bij Centric vind je veel flexibiliteit en vrijheid om jouw vak als Recruitment Regisseur succesvol uit te oefenen. Verder kun je voor deze functie rekenen op:

  • Een marktconform salaris, afhankelijk van kennis en ervaring
  • 26 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag die we in mei uitbetalen
  • Een bijdrage aan je pensioen van 7,5% van je pensioengrondslag
  • Loyaliteitsdagen: des te langer je bij ons werkt des te meer vrije tijd
  • Een thuiswerkvergoeding
  • Onbeperkte mogelijkheden voor het volgen van opleidingen. Centric helpt jou graag slagen
  • Tot 15% voordeel op jouw collectieve ziektekostenverzekering
  • Een smartphone en laptop
  • Een personeelsvereniging die écht leuke dingen organiseert
  • Meerdere personeelsaanbiedingen. Een cadeau op je verjaardag

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden op basis van een 40-urige werkweek. Hoeveel uur wil jij ons versterken? Laten we overleggen over jouw fulltime of parttime mogelijkheden. Voor een overzicht van alle arbeidsvoorwaarden ga je naar careers.centric.eu/nl/jij-en-centric/arbeidsvoorwaarden 

Omring jezelf met mogelijkheden bij Centric

Wil jij samen met ons bouwen aan een toekomstbestendige, datagedreven en mensgerichte aanpak van talentacquisitie? Solliciteer via onze website naar deze vacature voor Recruitment Regisseur. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Steffie Vliegen via + 31 6 10723133 of via steffie.vliegen@centric.eu.

Solliciteren

Graag ontvangt Centric je sollicitatie voor de functie van Recruitment Regisseur in Gouda via de sollicitatiebutton.

Direct solliciteren

Contactpersoon

 Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Steffie Vliegen via

Gerelateerde vacatures

Interesse in meer mogelijkheden? Bekijk deze vacatures binnen hetzelfde vakgebied. Wellicht zit jouw volgende uitdaging ertussen!
NN
3.517 - 5.025
Medior
Nieuwegein
Als Re-integratie Adviseur bij onze organisatie ben je de regisseur van het re-integratieproces. Je werkt samen met een multidisciplinair team om klanten te begeleiden richting werkhervatting, waarbij je klanttevredenheid, schadelastbeheersing...
NN
3.041 - 4.344
Junior
Nieuwegein
Als Junior Re-Integratie Adviseur bij [Unverified: company name], werk je in een team aan re-integratiedossiers. Je beoordeelt claims, voert acties uit, en ondersteunt andere teams, met begeleiding van ervaren collega's,...
Rijksoverheid
5.864 - 8.550
Medior, Senior
Den Haag
Als Teammanager HR, Finance & Inkoop bij SodM stuur je dagelijks het team aan, vertaal je strategische plannen naar operationele acties, en zorg je voor het behalen van teamdoelen. Je...
Top vacature
De Jong & Laan
3.121 - 4.799
Medior, Junior
Utrecht, Almelo
Als Adviseur People & Culture bij de Jong & Laan ben je het eerste aanspreekpunt voor HR-vraagstukken en werk je nauw samen met de People Business Partner. Je ondersteunt leidinggevenden...

Overige vakgebieden

Bekijk deze vacature ook op de volgende websites